2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是湛江市计生协换届攻坚之年。全市各级计生协按照国家、省计生协工作部署，持续推进计生协换届工作，全力加强组织队伍建设，圆满完成全市乡镇（街道）、村（居）换届任务和市、县、镇、村“网上计生协”系统建设任务。  
       一、领导重视，及早部署
       2月28日全省计生协工作会议后，市计生协迅速向局主要领导专题汇报，3月29日召开全市计生协改革推进暨2023年工作会议，明确目标任务。局主要领导高度重视，亲自部署，制定详细换届方案，压实各级计生协职责。在换届过程中，县（市、区）分管领导加强统筹协调，各县（市、区）计生协积极响应，认真组织，积极筹备，大力推进换届工作。
       二、提前谋划，精心组织
       一是培训到位，提升能力。组织召开县（市、区）计生协培训及换届工作会议，对分管卫生健康工作领导及计生协业务骨干进行全面培训，提高业务能力和服务意识，确保换届工作顺利推进。
       二是出台文件，政策支撑。印发《关于做好县（市、区）、镇（街）、村（居）计生协换届工作的通知》，推动各地落实计生协改革方案，成立领导小组，明确理事会成员、工作责任、时间节点等，为换届工作提供强有力的政策基础。
       三是程序规范，公开透明。在换届过程中，各地计生协严格遵守相关法律法规和章程，按照规定的程序进行换届。市计生协要求各地计生协换届要有现场照片、视频，防止“纸上换届、照片换届”。各级计生协齐心协力、积极主动、认真准备，做到资料整齐、规范、完备，确保了换届程序的规范性和公开透明度。
       四是宣传有力，鼓劲加油。市计生协通过各种渠道积极向县（市、区）宣传国家、省、市计生协的改革精神和各兄弟市改革情况，及时在省、市计生协微信群，市卫生健康局公众号和报刊杂志上宣传各县（市、区）换届进展情况和做法，切实增强工作责任感紧迫感。徐闻县、吴川市、廉江市计生协换届工作及早布置、资料完整、程序规范，增强了各地计生协的信心和认同感，消除了畏难情绪，起到很好的示范引领作用。
       五是以点带面，比学赶超。在市卫生健康局分管领导的高度重视下，市计生协推动各地做好“网上计生协”系统建设工作，及时录入计生协换届等信息。徐闻县、吴川市、廉江市率先完成“网上计生协”建设工作。通过以点带面，各地全面铺开，全市各县（市、区）、镇（街）、村（居）计生协换届工作和“网上计生协”系统建设以比学赶超、竞标争先的状态全部保质保量完成。
       三、织密织牢，上下贯通
       一是组织建设进一步加强，网络覆盖逐步扩大。通过推动理事会换届，有效加强各级计生协建设，健全计生协组织网络。目前，全市共有计生协2082个，协会工作人员1455个，发展会员36268人，计生协网络覆盖全市116个镇（街）、1888个村（居），市、县、镇、村四级计生协组织得到了进一步巩固和加强。
       二是制度建设进一步健全，内部管理更加科学、规范。根据中国计生协章程，县、镇、村级计生协制定或完善了工作制度和活动制度。建立健全计生协会员花名册、会员联系户花名册、基层计生协理事花名册、协会活动记录本等相关档案资料。进一步规范计生协各项管理机制，明确了各级计生协具体职责和任务。通过积极协调，落实基层计生协工作规范，各地配置了计生协活动场所，配强了计生协服务阵地。
       三是党对计生协领导进一步加强，上级政策得到全面贯彻落实。通过换届，有效落实党委政府相关领导担任计生协会长机制，推动建立党委政府定期研究计生协工作机制，确保中央《决定》精神和省计生协“七项行动”方案及高质量发展实施计划全面落实。
       （来源：湛江市计生协）